1月17-18日，我院召开“四大工程、一个平台”建设研讨会，全院教职员工齐聚一堂，倾听报告、建言献策、互动交流、共谋发展。

会上，龙敏南院长作了题为《改革体制 创新机制 建设一流学院》的工作报告。报告紧扣国务院出台《关于促进健康服务业发展的若干意见》的战略背景，进一步明晰了学院立足健康产业发展的办学定位，创新性地提出了“四大工程、一个平台”（创新人才工程、教学质量工程、创新文化工程、美丽校园工程和福建健康产业研究院）建设的发展抓手以及改革体制、创新机制的一揽子保障措施。

会上，人事处、教务处、学生工作处、后勤管理处、科技处等5个职能部门分别作了专题报告，围绕“四大工程、一个平台”建设提出了具体跟进措施，很有思想性、启发性和创造性，可行性和可操作性也都非常强。

会上，报告与分组讨论穿插进行。全院教职员工分成9个讨论小组，院领导深入到各小组中参加讨论。大家踊跃发言、各抒己见、碰撞思维、交融智慧，认为龙院长的主报告和5个职能部门的专题报告站位高、定位准、立意新、措施实，给大家以极大的触动、振奋和鼓舞。大家纷纷表示，要转变观念、主动对接、找准定位，在“四大工程、一个平台”建设的宏伟蓝图中建功立业，并结合各自工作实际，提出了许多建设性的意见建议。9个讨论小组的召集人将本组讨论情况在大会上进行了反馈。

最后，王诗忠书记代表院党委充分肯定了本次研讨会所取得的成果，对教职员工为学院建设发展积极献言献策表示感谢，并号召全院教职员工摒弃无为、倡导责任，摒弃懒散、强化能力，摒弃是非、弘扬正气，为学院在新的一年全面发力、崛起发展而努力奋斗。

（办公室）